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第1章 企业成长发展的生命周期理论1

第1节 企业生命周期理论及其发展1

1.1.1 企业生命周期的理论研究1

1.1.2 Greiner的组织生命周期理论2

1.1.3 爱迪思的企业生命周期理论3

1.1.4 邱吉尔和刘易斯的企业成长阶段研究5

1.1.5 奎恩（Quinn）和卡梅隆（Cameron）的四阶段企业生命周期模型7

1.1.6 我国关于企业生命周期的研究11

第2节 企业生命周期理论研究的价值12

1.2.1 企业生命周期理论的实证12

1.2.2 关于企业生命周期的质疑13

1.2.3 企业生命周期理论的评价15

第2章 企业成长发展的生态环境17

第1节 企业成长发展环境的理论研究17

2.1.1 组织权变理论18

2.1.2 资源依赖理论18

2.1.3 种群生态理论19

2.1.4 区域创新理论21

2.1.5 新制度理论22

2.1.6 战略选择理论23

2.1.7 商业生态系统理论24

第2节 影响企业成长发展的环境因素25

2.2.1 宏观的PEST环境25

2.2.2 中观的产业环境因素28

第3章 宁波市场经济特征分析36

第1节 宁波市场经济的基本情况统计36

第2节 宁波内资市场主体的产业结构及区域分布分析39

3.2.1 宁波三次产业结构分析39

3.2.2 宁波产业结构调整与发展分析40

3.2.3 宁波三次产业市场主体数量的区域分布特征分析41

第3节 宁波内资市场主体的企业类型与行业分布分析43

3.3.1 宁波内资市场主体的企业类型分析43

3.3.2 宁波内资市场主体的行业分布分析45

第4节 宁波内资市场主体的区域分布特征分析46

3.4.1 宁波制造业的区域分布特征48

3.4.2 宁波特色经济与市场主体发展的关系分析59

3.4.3 宁波外向型经济发展分析62

第4章 宁波市场主体的生命周期特征分析64

第1节 宁波不同时期的市场主体特征分析64

4.1.1 宁波各时期注册市场主体数量分布64

4.1.2 宁波各时期注册市场主体的注册资金分析66

4.1.3 宁波各时期注册市场主体的区域分布68

第2节 宁波市场主体的年龄分析69

4.2.1 宁波市场主体的年龄分布统计69

4.2.2 宁波不同行业市场主体的平均年龄分析70

4.2.3 宁波市场主体的注册资金与年龄的相关性分析71

第3节 宁波市场主体寿命特征：基于注（吊）销数据的分析74

4.3.1 宁波市场主体寿命的总体特征分析74

4.3.2 市场主体的寿命与其企业类型的关系分析76

4.3.3 市场主体寿命与其行业的关系分析79

第5章 宁波企业成长发展的生命周期——基于战略目标—资源耦合关系的模型84

第1节 基于宁波企业发展案例的生命周期模型84

5.1.1 宁波企业成长发展的个案研究及其生命周期特征84

5.1.2 宁波企业生命周期发展阶段的可行性分析87

第2节 企业生命周期的二维行为策略导向模型88

5.2.1 企业成长发展的行为策略导向维度88

5.2.2 企业生命周期的二维行为策略导向模型实证90

第6章 宁波不同生命周期阶段的企业管理现状分析98

第1节 宁波不同生命周期阶段的企业资源构成分析98

6.1.1 人力资源99

6.1.2 生产技术资源105

6.1.3 产品与市场资源109

6.1.4 研究与开发资源119

第2节 宁波不同生命周期阶段的企业资源管理情况分析122

6.2.1 企业控制系统的分析122

6.2.2 企业管理规范化分析123

第7章 宁波企业生存环境现状与分析129

第1节 企业生存环境及其结构分析129

7.1.1 二维环境功能结构129

7.1.2 二维环境功能结构的实证研究131

第2节 宁波市场主体环境资源与秩序分析131

7.2.1 环境资源分析131

7.2.2 宁波市场主体的环境秩序分析135

7.2.3 宁波经营环境的综合评价分析137

7.2.4 不同生命周期阶段的企业对宁波的环境评价139

第3节 市场经济环境对于主体的成长发展的作用分析141

第8章 宁波经济发展与企业成长的对策和建议145

第1节 优化产业结构、实现三次产业协调发展145

8.1.1 宁波三次产业结构的发展演化145

8.1.2 宁波的产业结构存在的主要问题146

8.1.3 进一步优化产业结构的对策与建议147

第2节 遵循企业发展的生命周期规律，实现企业的健康成长148

8.2.1 改善创业环境、完善市场准入机制，实现企业创业模式的创新149

8.2.2 鼓励企业的技术创新，规范企业管理行为，突破成长期的瓶颈151

8.2.3 处理好企业的外延扩张和内涵发展的平衡，实现企业的多元化发展152

8.2.4 以知识管理为核心，构建学习型组织，为成熟期企业不断注入活力152

第3节 建立良好的企业生存环境152

8.3.1 加大对经济秩序的整治力度，建设有序竞争、坚守诚信的市场环境153

8.3.2 发展多元化的融资方式，改善金融环境，减轻企业负担153

8.3.3 加大人力资源开发力度，改善人力资源供应状况153

8.3.4 继续做好政府的宏观指导和支持工作，建立健全社会化服务与保障体系154

附录1 企业生命周期研究调查—综合管理155

附录2 企业生命周期研究调查—总经理159

附录3 企业生命周期研究调查—财务166

参考文献168

后记170